El presidente municipal de San Diego de la Unión, Juan Carlos Castillo Cantero, hace un llamado a la ciudadanía a vacunarse contra el sarampión en el centro de salud más cercano. Esto se da en el marco de la epidemia de sarampión que actualmente afecta a México, y con el objetivo de proteger a la población del estado de Guanajuato.

Castillo Cantero destacó la importancia de la vacunación para prevenir la propagación del virus y proteger la salud de la comunidad. Por ello, invita a todos los ciudadanos a acercarse a los centros de salud para recibir la vacuna y contribuir a la prevención de esta enfermedad

Por: Fernanda Morales 

San Miguel de Allende, Guanajuato a 26 de enero de 2026.- El personal del Hospital General Felipe G. Dobarganes rompió el silencio. En una manifestación pacífica pero enérgica a las afueras del nosocomio, médicos, enfermeras y administrativos denunciaron una atmósfera de hostigamiento laboral, falta de insumos básicos y el estancamiento de la representación sindical, la cual acusan de ser omisa ante amenazas graves, incluso de muerte.

Los manifestantes expusieron que la calidad del servicio está en riesgo debido a la falta de material, señalando que el propio personal debe costear insumos para no desatender a los pacientes. Sin embargo, el punto central del conflicto es la figura de Diana Eréndira Muñoz, representante sindical, cuya gestión debió concluir en enero de 2025.

«Estamos hartos de la intimidación y el acoso. Nos descuentan cuotas pero no tenemos quién nos defienda. Queremos elecciones limpias, transparentes y la destitución inmediata de una representación que ya expiró», sentenciaron los trabajadores al entregar un pliego petitorio que fue firmado de recibido por la líder sindical ante la presencia de medios de comunicación.

Ante la falta de respuesta de los niveles directivos de mayor jerarquía, el Dr. Martín Milán, director del hospital, recibió a una comitiva. Aunque aclaró que el conflicto es de naturaleza estrictamente sindical y queda fuera de su jurisdicción administrativa, se comprometió a actuar como mediador ante el sindicato estatal para que se revisen los estatutos y se apeguen a derecho.

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«Mi responsabilidad es garantizar que la atención a los pacientes no se descuide, especialmente en esta temporada invernal donde la demanda aumenta. Como director, puedo solicitar que el sindicato revise su situación interna, pero la operatividad del hospital sigue adelante por el compromiso de mis compañeros», explicó el Dr. Milán.

Más allá del conflicto interno, los trabajadores lanzaron un llamado urgente a la Secretaría de Salud de Guanajuato (SSG) para que atienda el rezago de infraestructura en el municipio.

«San Miguel de Allende ya no se da abasto. Pedimos que volteen a vernos; el municipio requiere urgentemente un Hospital Materno para desahogar la carga de esta unidad y brindar la atención digna que la gente merece», concluyeron los manifestantes, quienes aseguraron que, pese a la protesta, no abandonarán sus puestos para no afectar a la población vulnerable.

Por: Janelli Torres

San Felipe, Guanajuato a 20 de enero de 2026.- La Secretaría de Educación de Guanajuato (SEG) reconoció el trabajo de la maestra Eva Guadalupe Grimaldo Méndez, docente unitaria de la primaria Juan Escutia, en la comunidad Barranca de Loma Alta, por lograr que la totalidad de sus estudiantes, de primero a sexto grado, alcanzaran la alfabetización fundamental, pese a enfrentar severos rezagos académicos y condiciones adversas.

Al inicio del ciclo escolar 2024-2025, la docente se encontró con un escenario complejo: estudiantes de grados superiores con dificultades para leer y escribir, niñas y niños de primer grado sin preescolar, que no reconocían su nombre ni podían sostener un lápiz, además de la escasez de recursos y una convivencia escolar marcada por la desigualdad en los aprendizajes.

Ante ello, la maestra Eva optó por priorizar lo esencial. A partir de una evaluación diagnóstica, reorganizó su práctica docente y centró su estrategia en la lectura y escritura como ejes transversales, trabajando conciencia fonológica, relación sonido–letra, lectura guiada y escritura con sentido, dejando de lado la presión por abarcar contenidos no prioritarios.

Uno de los factores clave fue convertir el modelo multigrado en una fortaleza, fomentando la tutoría entre pares y el aprendizaje colaborativo, lo que fortaleció la confianza y el progreso colectivo. Aun con cortes frecuentes de energía y recursos mínimos, mantuvo una rutina pedagógica constante basada en la empatía y la perseverancia.

El delegado regional I de la SEG, Armando Rangel Hernández, destacó que este logro representa una transformación profunda para la comunidad, subrayando que la alfabetización fortalece la confianza, la convivencia y la capacidad de comprender el entorno. La experiencia de la maestra Eva ya se comparte como referente en la región, confirmando que la práctica docente comprometida puede cambiar vidas.

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